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La promotion de l'emploi en alternance et de l'apprentissage est une priorité. Le département apporte une participation aux frais de scolarité des apprentis à hauteur de 50 % du coût d'acquisition du matériel nécessaire à la formation.
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Les collectivités peuvent recruter sans concours, en catégorie C, une personne âgée de 16 à 25 ans, à l'issue d'un contrat de formation en alternance. Ce contrat d'une durée d'un à deux ans doit consacrer au moins 20 % du temps à la formation.
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